李嘉诚曾经说：“长江取名基于长江不择细流的道理，因为你要有这样豁达的胸襟，然后你才可以容纳细流——没有小的支流，又怎能成长江？

    “只有具有这样博大的胸襟，自己才不会那么骄傲，不会认为自己叻哂（样样出众）。

    “承认其他人的长处，得到其他人的帮助，这便是古人说的‘有容乃大’的道理。

    “假如今日，如果没有那么多人替我办事，我就算有三头六臂，也没有办法应付那么多的事情，所以成就事业最关键的是要有人能够帮助你，乐意跟你工作，这就是我的哲学。”

    从李嘉诚的这段话中，我们可以感受到他的博大胸襟与智慧光彩。

    确实，世间万物永无止境，财富积累当然也永无止境。

    一个篱笆三个桩，一个好汉三个帮。这也是李嘉诚的哲学。李嘉诚在谈到行政人员的职责及办事效率时说：

    “我们所有的行政人员，每令人都有他的职责，有他自己的消息来源、市场资料。当我们决定一件比较大的事情就派上用场了。

    “我自己在外面也很活跃，也可以搜集到不少市场信息。

    “决定大事的时候，我就算百分之一百清楚，我也一样召集一些人，汇合各人的资讯一齐研究。因为始终应该集思广益，排除百密一疏的可能。这样，当我得到他们的意见后，看错的机会就微乎其微。这样，当各人意见都差不多的时候，那就绝少有出错的机会了。

    “我很不喜欢人说些无聊的话。开会之前，我会预先几天通知各人准备有关资料。到开会时，他们已经预备了所有的问题，而我自己也准备妥当。所以在大家对答时，不会浪费时间。因为如果你想精简，而你的下属知道你的想法，也就能够作出好的配合，从而提高办事效率。”

    即使是超人与天才，终究也脱不了凡胎。是人，就终究有力所不及，有大意疏忽。

    李嘉诚以稳健著称，其超人之处在于以其超人的脑袋尚且集思广益，力求圆满，他在谈到量才用人时说：

    “知人善任，大多数人都会有部分的长处、部分的短处，好像大象食量以斗计，蚁一小勺便足够。各尽所能，各得所需，以量才而用为原则。又像一部机器，假如主要的机件需要用五百匹马力去发动，而其中有一个附件只需要半匹马力去发动，虽然半匹马力与五百匹马力相比是小很多，但也能发挥其另一个作用。

    “就如在战场，每个战斗单位都有其作用，而主帅未必对每一种武器的操作比士兵纯熟，但最重要是首领亦十分清楚每种武器及每个部队所能发挥的作用……统帅只有明白整个局面，才能作出出色的统筹和指挥下属，使他们充分发挥最大的长处以及取得最好的效果。”

    李嘉诚用人之道可谓是炉火纯青，我们对其实践已经作了详尽的介绍和分析。

    我们都熟悉刘邦的故事，刘邦曾说，论兴邦治国，他不及张良萧何；论带兵打仗，他不及韩信……但是他能将各位枭雄的长处恰到好地组合，使其淋漓尽致地发挥，做到了人尽其才，所以，他得了天下。

    李嘉诚的用人，做商业中，也有这个意思。而李嘉诚在实际当中所实践的，也特别酷似汉高祖，看来真是得人心者得天下。